Möt kollegorna: Key Account Manager Gastrointestinal | Takeda Sverige
Möt kollegorna: Sofia, Key Account Manager Gastrointestinal
”Möt kollegorna” är en serie där vi presenterar några av de personer som gör Takeda Sverige till en fantastisk arbetsplats. En arbetsplats där drivkraften är tron på att det vi gör påverkar människors liv till det bättre, oavsett var i världen de befinner sig.
I det här avsnittet träffar vi Sofia Beite, Key Account Manager Gastrointestinal
Takeda sätter stort värde på att medarbetare växer och utvecklas inte bara inom sitt ansvarsområde utan också genom personliga perspektiv och intressen. En tydlig förebild för den filosofin och som hela tiden utmanar sig själv på flera plan är Sofia Beite från GI-teamet, teamet som fokuserar på gastrointestinala tillstånd.
Sofia är Key Account Manager, KAM, i teamet och har många strängar på sin lyra, både inom yrkeslivet och privat. Innan hon kom till Takeda hade hon bland annat arbetat som produktspecialist i ett medicintekniskt start up-bolag.
”Jag älskade mitt arbete i ett labb och lärde mig mycket av den rollen men kände att jag ville arbeta mer med människor. Att bli en del av en global organisation, ett större team och få ha kundkontakt.”
Något som särskilt lockade var det faktum att KAM-rollerna på Takeda är nära integrerade i teamarbetet.
”Utöver mitt arbete på fältet är jag involverad i flera projekt inom teamet. Det hjälper till att stärka min identitet som en del av helheten och uppmuntrar min kreativitet. Jag känner att min kunskap och mina idéer är efterfrågade.”
Ett bra exempel är det utbildningsprogram som Sofia utvecklar tillsammans med teamet.
”Konstruktiva möten och brainstorming-sessioner hjälper oss att fokusera på att identifiera och skapa mervärde för kunder och patienter. Det är inte bara spännande utan också meningsfullt.”
Att göra något som känns meningsfullt är viktigt för Sofia även utanför arbetsplatsen. Därför har hon engagerat sig i frivilligorganisationen Kompis Sverige och stöttar nyanlända som kontaktperson i vardagsfrågor. Den här typen av initiativ både välkomnas och uppmuntras från Takeda som har ett program där det är möjligt för medarbetare att tillfälligt avsätta arbetstid för volontärarbete.
”Det är ett jättebra program, även om jag inte använder det då jag träffar mina skyddslingar en gång varannan vecka. Det klarar jag bra på min fritid men det är ändå skönt att veta att min arbetsgivare både uppskattar och aktivt stöttar den här typen av aktiviteter.”
Utanför arbetstid ägnar hon sig utöver sitt engagemang i Kompis Sverige även åt en rad andra varierande aktiviteter som salsadans och körsång. Sofia har även spenderat tre år i Skottland och vägen dit var helt oplanerad.
I Skottland passade hon även på att gå en överlevnadskurs, något som är helt i linje med Sofias livsfilosofi att testa på nya saker utanför det ordinära.
”Kursen lärde mig bygga skydd, sila vatten genom mossa och bygga fällor. Det var höst, bitande kallt och ganska tufft. Jag vet inte om jag skulle göra det igen men det gav mig något på det personliga planet. Och kanske är det röda tråden i mitt liv, att ständigt pröva nya saker för att bredda mitt personliga perspektiv. Jag skulle inte kunna göra samma sak varje dag, ibland måste vi medvetet ta oss ur våra invanda mönster.”
Idag är Sofia tillbaka i Sverige och förutom kärleken till Skottland har hon lärt sig att det lönar sig att följa de möjligheter som dyker upp och att lyssna till sin egen intuition.
”Det var det som förde mig till Takeda”, avslutar Sofia.