FAQ

ダイバーシティ・働き方について

Q：男女比はどれくらいですか。
A：男性約6割、女性約4割です。

Q：平均年齢はどのくらいですか。
A：平均年齢は約44歳、3割強の方が40歳以下です。

Q：キャリア入社者の比率について教えてください。
A：キャリア入社者は約4割弱です。

Q：キャリア入社でも活躍できますか？
A：はい、キャリア入社の方にも多数ご活躍いただいております。

Q：インターンシップについて教えてください。
A：随時実施予定です。

Q：フレックスや在宅勤務制度はありますか？
A：はい、ございます。タケダでは多様なライフスタイルに応じた働き方を推進する​ことで、社員のパフォーマンス発揮と生産性の向上を目指しています。

Q：出産や育児に関する制度はありますか。
A：はい、ございます。産前産後休暇、男女問わず取得できる育児休暇、子の看護休​暇などをはじめとする各種制度があります。

採用・選考について

Q：選考プロセスを教えてください。
A：書類選考および面接（職種によっては英語面接あり）を通じて選考させていただ​きます。

Q：現職中のため、勤務時間後や土日の面接は可能ですか。
A：基本は平日での面接をお願いしております。勤務時間後の面接については採用担​当にご相談ください。

Q：募集に関するスケジュール（締め切りなど）を教えてください。
A：職種により異なりますが、ご応募は随時受付けております。詳細は採用担当にご​確認ください。

Q：海外在住ですが、応募できますか。
A：はい、ご応募可能です。転居や住宅についての詳細は採用担当へお問い合わせく​ださい。

Q：英語の能力はどの程度必要ですか。
A：職種により異なりますが、読み書き・会話ともにビジネスレベル以上の英語スキルがあると有益です。

Q：勤務地の希望は考慮してもらえますか。
A：可能な範囲で考慮させていただきますが、詳細は面接時にご相談ください。